Derecho Laboral
¿Vas a firmar un Contrato de Trabajo? ¿Conoces la información básica que debe contener?
Es importante que tanto el empleador como el empleado conozcan los términos y condiciones de su relación laboral para evitar futuros malentendidos. Por esta razón, un contrato laboral debe contener información básica clara y detallada para ambas partes. En primer lugar, el contrato debe incluir el puesto y las responsabilidades Leer más…